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なら、そのお悩み
ばっちり解決できます!
『採用動画』は透明性が高く、信用を与えやすい。競合他社よりも差がつき応募数を増やすことが期待できます。
採用動画は御社の「ありのままの姿」を伝えられるので、御社に共感してくれる人が自然を応募してくれます。
御社の理念に共感する人を集める効果あるので、採用後のミスマッチが減り、経費・時間の無駄を避けることができます。
※無料相談の際に直接プレゼント致します
御社も求人について、このような
お悩みをお持ちではありませんか?
株式会社リクルートの行った調査によると、「仕事探しをする時に、どのようなことに不満を感じますか」という質問に対して、実に73%の人が、職場の雰囲気に関する詳細が少ない・不明確なことに不満を抱えていることが分かっています。
出典元:https://www.jinzai-info.net/useful/surveydata/atmosphere/
※こちらはイメージ動画です
求職者の多くは、求人サイトの情報だけではなく、会社のホームページやSNS、口コミなどをチェックして情報を集めています。しかし、こうした情報のほとんどは「テキスト+画像」であり、本当の意味で会社の雰囲気や良さを伝えることは難しいです。
職場の雰囲気や社長・社員・スタッフの人柄を、求職者の五感へダイレクトに伝えることができるために、採用動画は企業の採用活動に必須のメディアとなっていくでしょう。
ご存知でしたか?
今、インターネットの58%は、
動画視聴だってことを。1分間の動画には、WEBページ3600ページ分の情報量があり、閲覧者がテキストのページを読む率は20%、動画を見る率は4倍の80%もあるとされています。
これらの事は、動画がいかに優れた情報伝達の媒体であるかを表している有名な数値であり、こうしたデータからも『これからは動画の時代だ!』とよく言われています。
データの数値から考えてみても、動画を使えば、御社が伝えたいことのほとんどが、テキストよりも遥かに分かりやすく伝えることができるということです。
人は文字を見ると、画像やイメージに変換して「理解」しようとします。これまでにテキストで伝えていた求人情報を動画にすると、映像として脳が処理できるので、パッと見ただけでも、どんな雰囲気の会社なのか?どんな人達がいるのかを具体的にイメージしやすくなります。
社長の想いや会社としての信念、職場の雰囲気から社員同士の人間関係の質感まで、、、
動画を見てくれた人がまるで御社の職場を擬似体験したかのように沢山の情報を伝えることができるのは動画だけです。
「まず興味を持ってもらうこと」これが求人採用の市場でも一番大切なことではないでしょうか?採用動画を使えば、他社との差別化になり、求職者の興味をグッと惹きつけることが可能です。
またテキストだけでは伝わらない雰囲気が伝わるので、純粋に御社のことを「いいなぁ」と感じてくれた人を集めやすくなります。
そのおかげで、採用後のミスマッチの可能性を大きく減らすことができるのです。
撮影の準備から、撮影した動画の編集、YouTubeなどの動画サイトへのアップロードまで、経験豊富なスタッフがフルサポートで対応するので、動画撮影や編集などの知識や経験がなくても全く問題ありません。あなたがやることは当日のインタビューに答えるだけ。ありのままの気持ち・想いをカメラにぶつけてもらうだけでOKです。
ただ単にインタビュー動画を撮るだけでは、求人動画としては効果を発揮しません。見てくれる人の感情を揺さぶるには、動画のシナリオ(=台本)が鍵を握っています。私たちはプロのコピーライターでもありますので、何度も検証を重ねて効果実証済みの「反応が取れるシナリオ」をもとに、どこよりも御社の強みを引き出す動画を撮影することが可能です。
カメラ・マイク・照明など、高品質な配信を担保するための専用の機材・スタッフが整っているので、応募者に自然と好印象を与えることができる動画をお届けします。誰に見られてもガッカリされない動画クオリティで作成します。
作成した求人動画をアップロードするためのYouTubeチャンネルの作成もお任せください。アカウント作成からチャンネル解説、初期の設定から動画アップロードまでをすべてこちらで代行させていただきます。もちろん、社内スタッフの方でも管理していただけるように、操作マニュアルを無料でプレゼントいたします。
求人動画を納品したら「はい、さよなら!」なんてことは致しません。実際に制作した動画をどのように活用していけば、効果を最大化できるように1ヶ月〜3ヶ月間サポートさせていただきます。御社のもとめる人材獲得につながるよう、求人動画の活用方法をプランニングします。
*シナリオとは動画の台本・話の流れのこと。
大ヒット映画には、共通のシナリオがあるとされています。同じように、反応がとれる動画にも「反応がとれるシナリオ」が存在するのです。弊社で検証を重ねて効果実証済みのシナリオをもとに動画制作させていただきます。
東京のとある学習塾では、小人数制の指導で質の高い授業をウリにしていました。しかし、その質を担保するための優秀な人材確保に悩んでいたのですが...
採用動画の公開から1週間で、優秀な人材の採用が決定。その後も「ここで働きたい!と問い合わせてくれる人を雇えない」という嬉しい悲鳴をあげています。
※クライアント様の都合により、実名公開は控えさせて頂きます。
まずお試し的に始めてみたい場合にオススメのプラン。
採用動画チャンネルを立ち上げる最もスタンダードなプラン。
採用動画チャンネルを立ち上げから拡散戦略まで構築するプラン。
求人動画チャンネルを立ち上げから拡散戦略まで構築するプラン。
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はい、大丈夫です。ご利用いただく企業様のほとんどが、初めて動画の利用を検討される方ばかりです。不明な点や不安なことなど、お気軽にお問い合わせください。
プランによって撮影本数が異なります。制作される内容に応じて3つのプランをご用意しておりますが、プランによって動画制作本数が異なります。一番お手頃なプランでもトータル5本の動画を撮影させていただきます。
撮影には半日ほどお時間を頂戴いたします。そのため基本的には休日に少しお時間を頂戴することとなります。もしも休日撮影を避けたい場合は、ご都合に合わせて日程調整させていただきますので、お気軽にご相談ください。
撮影する動画本数によって異なりますが、もっともミニマムなプランで70万円からのご案内となります。詳細をお伺いした上で、最適な内容、制作費をご提案させていただきますので、まずはご相談ください。
修正の回収にはプランごとに上限を設けております。詳細は当ページの料金プランの項目、または、お問い合わせ時にご確認ください。
はい、もちろんです。どんどん積極的にご活用ください。求人媒体に動画を使用している企業様はまだまだ少ないのが現状です。動画の存在が認知されればされるほど、他社との差別化ツールとしても機能していきます。
通常2週間〜1ヶ月ほどでYouTubeのアップロードまでを含めた形で、納品いたします。お急ぎの場合は別途プランにて対応させていただきますので、お問い合わせの際にご相談ください。
整体師だった頃にマーケティングと出会い起業して、1年目から整体師の頃よりも3倍近い年収を獲得しながら、セールスライターとしての活動をスタートさせる。
これまで、年商3億を超える起業家のメディア構築に3年以上携わり、毎月継続して100〜300万円ほどの売上をもたらしたり、100本売れれば大ヒットと言われる業界のDVDを203本売ることに成功して、400万円以上の売上をつくったり、セールスライター・マーケターとして、多くの実績がある。
現在はセールスコピーと動画をマッチさせて、動画マーケティングのプロデューサーとしても活動中。自身の動画コンテンツも販売しているUdemyでは、1900名を超える受講者がおり、初めて販売したコンテンツがベストセラーを獲得。動画コンテンツに精通しているWEBマーケターの1人である。
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